En la actualidad, una parte de la población enfrenta la desocupación en nuestro país, llevándolos a recurrir a bonos y ayudas para mantener sus ingresos mientras buscan empleo.
De manera paralela a la búsqueda laboral, muchas personas están ocupadas gestionando los trámites necesarios para acceder a estas asistencias económicas, que proporcionan un respiro financiero en momentos de dificultad.
Es fundamental tener en cuenta ciertos requisitos para calificar a los bonos para cesantes. Si no se cumplen, es posible que las personas desempleadas no reciban los beneficios, a pesar de su situación.
Revisa los bonos para cesantes disponibles durante el mes de agosto
Seguro de Cesantía
El Seguro de Cesantía es un amparo destinado a proteger a trabajadores con contratos indefinidos, a plazo fijo y por obra o servicios. Este seguro es administrado por la Administradora de Fondos de Cesantía (AFC) y aplica a esta categoría laboral bajo las disposiciones del Código del Trabajo.
Los costos de este seguro son compartidos por el empleador, el trabajador y el Estado. Para solicitar este beneficio, se puede acceder al portal oficial de la AFC (clic aquí).
Fondo de Cesantía Solidario
El Fondo de Cesantía Solidario (FCS) representa otra forma de ayuda económica que garantiza un apoyo mínimo a quienes están afiliados a la AFC y carecen de recursos suficientes en sus cuentas individuales de cesantía después de perder su empleo.
Para acceder al FCS, los interesados pueden hacerlo a través del sitio web oficial (enlace aquí) con su RUT y la clave de acceso de la AFC, o bien usando la Clave Única.
Es esencial destacar que una persona puede beneficiarse de este apoyo hasta diez veces en un lapso de cinco años.
Subsidio de Cesantía
El Subsidio de Cesantía posibilita a los trabajadores en situación de desempleo acceder a un aporte mensual durante casi un año. Se otorga en periodos de 90 días, renovables si se demuestra que la condición de desempleo persiste, hasta un máximo de 360 días.
Este auxilio económico es incompatible con el Seguro de Cesantía y es administrado por el Instituto de Previsión Social (IPS) o las cajas de compensación.
Otros apoyos
Bolsa Nacional de Empleo
La Bolsa Nacional de Empleo (BNE) es una plataforma que facilita la búsqueda de ofertas laborales, tanto públicas como privadas.
Los empleadores tienen la capacidad de publicar oportunidades laborales y buscar candidatos cuyos currículums se ajusten a sus necesidades.
Para acceder a esta herramienta, es posible crear una cuenta en la página oficial (enlace aquí) y acceder con el RUT y la clave BNE, o mediante la Clave Única.
Indemnización por Término de Contrato
La indemnización por término de contrato es otro apoyo al que pueden acceder los trabajadores que se encuentren en situación de cesantía.
Esta indemnización complementa o reemplaza la indemnización legal por años de servicio y la cobertura del Seguro de Cesantía.
El dinero correspondiente se puede reclamar en la Administradora de Fondos de Pensiones (AFP), presentando los documentos que demuestren el cese de la relación laboral.
